Personalo skyrius paprašė surinkti vizualų „kelią“ nuo kiekvieno darbuotojo iki CEO kaip eilutę su rodyklėmis — pavyzdžiui, „Anna → VP-Eng → CEO“. Patogus būdas atvaizduoti organizacinį gylį. Kiekvienam darbuotojui parodyk jo identifikatorių, vardą ir sujungtą vardų grandinę nuo jo paties iki pat hierarchijos viršaus. Rūšiuok pagal identifikatorių. Prireiks rekursyvaus pavaldumo medžio apėjimo.